Um dos gargalos na adoção da inteligência artificial para a indústria, o treinamento de colaboradores deve ser responsabilidade social das empresas, segundo o vice-presidente jurídico, de Relações Governamentais e Sustentabilidade da Siemens, Luis Mosquera.
Ao participar do evento Download Hannover Messe 2026, o executivo afirmou que o mundo está “avançando de forma exponencial na inteligência artificial”, o que ampliará a eficiência na indústria. É fundamental, no entanto, debater as estratégias para que os trabalhadores possam se desenvolver na mesma velocidade.
“A responsabilidade social das empresas, sobretudo aquelas que estão na ponta dessa revolução tecnológica, é trazer esses colaboradores, fazer o upskilling e o reskilling desses colaboradores”, disse Mosquera.
“Sem sombra de dúvidas, a tecnologia vai trazer eficiência. O que a gente tem que fazer é treinar esse corpo de colaboradores nas atividades que são fundamentais para a próxima jornada, para o futuro”, completou.
A preocupação com a qualificação dos trabalhadores foi compartilhada pelo presidente da Federação das Indústrias do Estado do Rio de Janeiro (Firjan), Luiz Césio Caetano. A mão de obra da indústria, reforçou, precisa ser preparada para trabalhar em complementaridade a toda a inovação em robótica, automação e inteligência artificial.
Neste contexto, disse que a qualificação da mão de obra é “missão da Firjan”. Por isso, a federação estruturou um centro de formação técnica em tecnologia da informação, batizado de Digitech.
“Temos um novo centro na Cidade Nova, com 2.500 metros quadrados, com 20 cursos em ciência de dados, ambientes de inteligência artificial, ambientes de rede e cibersegurança, entre outros. Estamos preparando a mão de obra para o futuro”, disse Caetano.
O evento Download Hannover Messe 26 é realizado pelo Valor e o Globo, com apoio da Firjan, para debater os destaques da principal feira global da indústria.
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